Huelga

Los servicios mínimos se comunican por escrito o mediante cualquier medio que permita demostrar que has sido informado de forma fehaciente (correo corporativo, burofax, notificación interna registrada, etc.).

Pueden hacer ambas cosas:

• comunicarte los servicios mínimos día a día, o
• comunicarte todos los días de huelga a la vez.

Lo más sensato es que te lo comuniquen todo de una vez, porque si lo hacen día a día y tú estás de huelga un día concreto, no podrían notificarte que eres servicio mínimo al día siguiente.

Como muy tarde, te lo tienen que comunicar el día de antes. Deben hacerlo por escrito o por algún medio que deje constancia fehaciente de que has recibido la comunicación.