Orden de cese tras oposiciones, traslados o reingresos

20 de mayo de 2026- Lectura:5,3 min- Lectura:

ORDEN DE CESE TRAS UNA OPOSICIÓN

El orden de cese de la plaza que ocupas está regulado en el dogv, en el decreto de selección y provisión de 2017. en la disposición adicional cuarta.

Si hay empate en cualquier apartado, cesa la persona más joven.

1.- Plazas vacías, que no ocupa nadie. Si alguien elige una plaza y deja la que estaba ocupando, la que estaba ocupando también se incluye aquí.

«En primer lugar, se cubrirán las vacantes que no estén ocupadas por ningún tipo de personal, ni fijo ni temporal.

Se tomarán en consideración las plazas básicas vacantes que existan en el centro en cuestión el día de la resolución que abra el plazo para la toma de posesión, incluyéndose como tales las plazas que queden vacantes como consecuencia de la ejecución del concurso-oposición, sea cual fuere la fecha en que aquellas vacantes se generaron.»

2.- No inscritos en la bolsa, quien ocupe la plaza con menor antigüedad salta primero.

«A continuación, plazas vacantes desempeñadas en interinidad por personal temporal que no estuviera inscrito en la lista de empleo temporal vigente, tanto del turno libre como de promoción interna temporal, en esa categoría y, en su caso, especialidad, por orden de menor a mayor antigüedad en el nombramiento, teniendo en cuenta que el personal que desempeña la plaza mediante promoción interna temporal cesará en último lugar, por su orden de menor a mayor antigüedad.

Este mismo criterio se seguirá en el caso de que no existiera la mencionada lista de empleo temporal vigente para esa categoría y, en su caso, especialidad.»

3.- Inscritos en la bolsa de cualquier departamento. Quien tenga menos puntos salta primero.

«Tras lo anterior, se tendrán en consideración las plazas vacantes desempeñadas en interinidad por personal temporal que estuviere incluido en el turno libre de la lista de empleo temporal de esa categoría y, en su caso, especialidad, por orden de menor a mayor puntuación en la lista de empleo temporal general, es decir, independientemente de los departamentos en que se haya optado por la inscripción.»

4.- Vacantes ocupadas por promoción interna temporal. Quien tenga menos puntos en la bolsa salta primero.

«A continuación, se cubrirán las vacantes desempeñadas por personal temporal que estuviere incluido en la lista de promoción interna temporal de esa categoría y, en su caso, especialidad, por orden de menor a mayor puntuación en la lista de empleo temporal general, es decir, independientemente de los departamentos en que se haya optado por la inscripción.»

Qué día se cesa

El personal interino afectado por los criterios descritos en los apartados anteriores cesará el día anterior a la efectiva incorporación del personal que haya resultado adjudicatario de su puesto.

  • Cuando quien ha sacado plaza en la OPE se incorpora, cesa en su puesto anterior el día de antes a la toma de posesión. Se hace todo en el mismo acto de toma de posesión.
  • Quien está ocupando una plaza y salta, cesa el día de antes de la incorporación de la persona que ha obtenido la plaza en la OPE.

ORDEN DE CESE TRAS UN TRASLADO

El orden de cese de la plaza que ocupas está regulado en el dogv, en el decreto de selección y provisión de 2017. en la disposición adicional cuarta.

Si hay empate en cualquier apartado, cesa la persona más joven.

1.- Plazas vacías, que no ocupa nadie

«En primer lugar, se cubrirán las vacantes que no estén desempeñadas por ningún tipo de personal, ni fijo ni temporal.

Se tomarán en consideración las plazas básicas vacantes que existan en el centro en cuestión el día de la resolución que abra el plazo para la toma de posesión, sea cual fuere la fecha en que aquellas vacantes se generaron.»

2.- Personas que están en reingreso provisional

«Si no las hubiere o cubiertas estas, la toma de posesión tendrá lugar sobre plazas vacantes desempeñadas en calidad de reingreso provisional que hubiera acaecido antes de finalizar el plazo de presentación de instancias del concurso en cuestión.»

3.- Personas que están en comisión de servicios. Los más antiguos saltan primero.

«A continuación, la toma de posesión tendrá lugar sobre las plazas vacantes cubiertas en comisión de servicios. Si hubiera varias, por orden de mayor a menor antigüedad en la comisión de servicios.»

4.- Interinos e interinos que no estén en bolsaEl menos antiguo salta primero.

  1. d) A continuación, plazas vacantes desempeñadas en interinidad por personal temporal que no estuviera inscrito en la lista de empleo temporal vigente, tanto en el turno libre como de promoción interna temporal, en esa categoría y, en su caso, especialidad, por orden de menor a mayor antigüedad en el nombramiento, teniendo en cuenta que el personal que desempeña la plaza mediante promoción interna temporal cesará en último lugar, por su orden de menor a mayor antigüedad. Este mismo criterio se seguirá en el caso de que no existiera la mencionada lista de empleo temporal vigente para esa categoría y, en su caso, especialidad.
  1. e) Tras lo anterior, se tendrán en consideración las plazas vacantes desempeñadas en interinidad por personal temporal que estuviere incluido en el turno libre de la lista de empleo temporal de esa categoría y, en su caso, especialidad, por orden de menor a mayor puntuación en la lista de empleo temporal general, es decir, independientemente de los departamentos en que se haya optado por la inscripción.
  1. f) A continuación, se cubrirán las vacantes desempeñadas por personal temporal que estuviere incluido en la lista de promoción interna temporal de esa categoría y, en su caso, especialidad, por orden de menor a mayor puntuación en la lista de empleo temporal general, es decir, independientemente de los departamentos en que se haya optado por la inscripción.

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